LICオンラインセミナー Vol.3
「人材開発の業務フローを変革する─AI×ブレンディッドラーニングによる実践モデル」開催のご案内

オンラインセミナーを開催いたします。
第3回は「人材開発の業務フローを変革する─AI×ブレンディッドラーニングによる実践モデル」がテーマです。皆様のご参加をお待ちいたしております。

日時	2025年10月23日（木）16:00-17:10 ※オンライン（ライブ配信型 Webセミナー）
定員	30名（先着順）
参加費	無料
参加申込方法	下記の参加申込フォームよりお申込みください
主催	一般社団法人ラーニングイノベーションコンソシアム（LIC）

プログラム

セミナー「人材開発の業務フローを変革する──AI×ブレンディッドラーニングによる実践モデル」

株式会社ラーニングシフト 代表取締役 ／ラーニングエバンジェリスト／LIC理事　小仁 聡

AIの進化は、人材開発の現場においても“学習の生産性”と“実務の効率性”を大きく変えつつあります。 本セミナーでは、ブレンディッドラーニングの最新知見とAI活用を組み合わせ、人材開発の業務フロー全体をアップデートするための具体的な実践モデルをご紹介します。

◆セミナーで扱う内容
＜学習トレンドの変遷とブレンディッドラーニングの位置づけ＞
研修中心の時代からデジタル化、ハイブリッド化を経て、現在のブレンディッドラーニングに至る流れを整理し、今後の方向性を示します。
＜人材開発業務フローをAIで刷新する実践アプローチ＞
企画・設計・実施・評価といった各プロセスを、ADDIEモデルに沿って整理。企画段階のリサーチからコンテンツ開発、効果測定まで、AIをどう組み込めば学習生産性を高められるのかをデモを交えて解説します。
＜すぐに活用できるMYGPT一部提供＞
コンテンツ開発に直結するオリジナルGPTを、参加者限定でお持ち帰りいただけます。

◆このセミナーで得られるもの
* 過去から現在に至る学習トレンドを理解し、自社の学習施策に位置づけられる視点
* AIを組み込んだ人材開発フローの具体的なアップデート手法
* 翌日からコンテンツ開発に使える実践的なGPTツール

【プロフィール】
株式会社ラーニングシフト 代表取締役 ／ラーニングエバンジェリスト／
LIC理事　小仁 聡（こに さとし）

上智大学外国語学部卒業後、「人材開発・組織開発」専門の経営コンサルティング会社で営業職に従事。その後、企業の若手育成を専門とするファーストキャリアの設立に参画し、2016年より取締役副社長に就任。2017年よりセルムの執行役員を兼務、12年間で延べ500社超の人材開発に関わる。

2018年よりグローバル学習プラットフォーム「UMU」の日本市場立ち上げに参画し、執行役員ソリューション事業部長を務める。
2019年、株式会社ラーニングシフトを設立。学習科学とテクノロジーを融合したブレンディッドラーニングの推進に注力している。

現在は、パブロス株式会社CLO、一般社団法人日本フューチャーラーナーズ協会 理事、ラーニングイノベーションコンソシアム 理事など、複数の役割を兼任。

質疑応答、ディスカッション

参加方法

【参加申込方法】
下記、参加申込フォームよりお申込みください。

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